工作是我的全部，可是忙于扩张，忙于寻找各项业务，疏于管理，内部开始频繁的出现问题，先是工作态度散漫，再是工作质量下降，错误频频，导致我的情绪已经上升到了极点。我在认真的总结着，是扩张之后的精力限制导致，还是扩张前的行为习惯养成过慢而导致，还
当所有的繁华褪去时，心流时间抵达。心流时间里，我们相互对话，把那些可能存在的问题，和接下来迎来的问题，统统都仔细、反复的推敲着，在推敲的过程中，那些繁华褪去后的凌乱，不像大海退潮般平整，不像大雾褪去后清新，像极了闹市褪去后凌乱，满街垃圾，秩
做了这么多活动了，每次忙完总会写下深厚的感受，为了总结经验，提醒进步。这么多年来，统筹的能力是越来越强，组织的能力也是越来越强，但是不满意，不满意的原因是我的预算能力和单次活动的赚钱能力，是持续没有进步的。昨天，一个朋友跟了我整个活动，帮我
从一个掌控者退居到配合协作者，态度是发生着天翻地覆变化。掌控者要事无巨细的考虑全盘，就像是指挥家，指挥着所有的演奏着，什么时候该升调，什么时候该降调，一定拿捏的稳稳的；而配合协作者则只需要把某一个环节做好，如同演艺舞台上的某一种乐器表演者；
持续高强度的工作和夜里不能持续早睡的状态，眼看着就要持续一个月了，但是我依然精神抖擞。是因为，有的事情逐渐好转，让我心动充满了干劲，这样的感觉，似乎沉默了很久，可以把晚上11:00睡觉，早上7:30起床的习惯都打破，持续高强度的微小工作，放
只有万事具备，东风来的时候才有能借助东风。用了一天的时间，在处理所有的微小事件，其目的是让所有的事情都能够顺理成章的开展顺利，并且不失礼貌。所有微小事情的堆积，都来自于日常管理中的疏忽，或者说提前量并不够充分。比如说，我们可能花费一件事情上
习惯性思维，让每天的文章提笔就来，写一些浮于表面的理解，写一些自认有道理的想法，乃不止，在写文章的身后，有着博大精深的学问，不探奇究竟，不深入研究，就总是赋予皮表。现在写作的速度提升了，每天只需要20分钟，就能快速的表达清楚一个概念，写明白
办公室这个工作啊，看似简单，奉献不大，没有业务部门那么招老板喜欢，也没有技术部门那么核心，但是它不可或缺的在每个公司都存在着，办公室就是上传下达，接受发邮件，和处理一些不紧急或者不要紧的外围事物，更重要的还要记录公司的大小事件和各类人物。在
欲望簇生了控制欲，一旦有人了欲望，那种迫切的控制就按耐不住，并且是为了达到目的是不择手段的。比如说：一件事情不能做好，欲望会时时刻刻鞭策你，继续努力，不择手段的，直到达到目的；是你的东西被别人抢走，那种咬牙切齿的样子，会把对方当作敌人；理想
我们总是把老师形容是蜡烛，毫不犹豫的燃烧自己，发出光来，照亮他人。这么深刻的领悟，我想此刻，有一个人他是体会最深的。带一批学生，从他们懵懂走近大学校园，总想着已经被解放的年纪，可终究还是个孩子，他的身边在没有了每日父母亲的教导，遇到一位名师
